SNSを活用した採用戦略は、若手人材を採用できる重要なアプローチ方法となっています。もちろんペット業界も例外ではありません。
このページでは、ペット業界におけるSNS採用（ソーシャルリクルーティング）事例を紹介します。
引用元：tyl公式HP（https://pet-tyl.co.jp/）
「ペットの家族化」を企業理念に、ペットと家族の幸せを両立できるようなサービスを展開しています。事業内容は動物病院支援、飼い主支援動物ペット業界に専門特化経営サポートなど。ペットの困りごとをスピーディーに解決する、オンライン相談サービスも行っています。
TYLでは、役員や社員のインタビューを掲載することで、業務のイメージをより具体化できよう努めています。インタビューを受けた社員の写真も載せているため、会社の雰囲気を掴みやすいのも良いところです。
また、会社独自の制度やイベントについても紹介するなど、「ここで働きたい！」と思ってもらえるような工夫を行っているでしょう。
引用元：Trimatch公式HP（https://www.trimatch.jp/）
Trimatch（トリマッチ）は、ペット用品を扱う「ZOIC」を動物病院やトリミングサロン、専門小売店に提供している会社です。以前まではペット用シャンプーを専門としていましたが、30周年を機にさまざま商品を展開するようになりました。
Trimatch（トリマッチ）では、自社の商品や事業内容などを発信するためにSNSを活用しています。ツイッターでは自社だけでなく、自社で開発した求人ポータルに掲載されている求人情報も掲載しており、より多くの人の目に留まるよう工夫しているのがポイントです。instagramでは、主に自社が参加したイベントについてまとめているでしょう。
SNSの活用を行うにあたってはそのSNSの仕様やアルゴリズムなど、さまざまな知識・ノウハウを駆使した戦略が必要となります。そのためSNS採用を検討される場合は、ここで紹介しているような実績を参考にしながら実力あるパートナーを選ぶようにましょう。
SNS運用は採用活動にとって有効ですが、現状、採用に関して何等かの悩みを抱えている企業は多いはずです。
そこで、今ある課題やお悩みを解決できる「採用」のためのSNS運用代行サービスを紹介します。
引用元：エアリク公式サイト
（https://sns-agency.rc-group.co.jp/）
採用ブランディングに特化したチームが緻密にペルソナ分析＆ターゲットに響く独自性ある記事を作成。社風に合致した人材獲得実績が豊富。
引用元：Social Media Lab公式サイト
（https://gaiax-socialmedialab.jp/）
2009年からSNSマーケティングを開始し企業アカウントの運用代行は500社超の実績とノウハウを持つ。採用分野にも対応。
引用元：トラコム公式サイト
（https://www.tracom.co.jp/）
FacebookなどのSNS運用代行が低価格からスタートできる。運用サポートだけのリーズナブルなプランもあり。
※選定条件
2022年1月5日時点で「SNS 採用」「SNS 採用 代行」でGoogle検索した際に上位50位までに表示されるサービス（企業）、または「企業名 SNS 代行」で月間検索数20以上のサービス（企業）名から採用分野に特化、または採用分野にも対応しているサービス（企業）を抽出。公式サイトから読み取れるサービス内容から、ニーズに合うサービス（表内「このサービス（企業）をおすすめする理由」参照）を選出しています。