「ソーシャルリクルーティング」は、ビジネスや採用に特化したSNS「Wantedly」のアカウント運用代行やコンサルティングを行っている企業です。2020年には、WantedlyのPartnerAWARDで特別賞を受賞。顧客満足度と運用の継続率が高いことで評価されています。
※参照元：ソーシャルリクルーティング公式サイト（https://socialrecruiting.co.jp/）
※参照元：Wantedly公式サイト（https://www.wantedly.com/companies/wantedly_partners/post_articles/282597）
採用したい人材にダイレクトにアプローチできるSNS「Wantedly」の運用代行や運用コンサルティングを手がけています。新卒者採用では、とりわけ企業のファンづくりになるような記事の制作にこだわっており、公式ウェブサイトによれば、採用単価はなんと2万円〜4万円。企業の魅力を本気で伝えるサポートを、中小企業を主な対象に実施しています。
「ソーシャルリクルーティング」では、「Wantedly」で求職者に情報を伝えるため、企業の未来像・使命・価値の三大要素を、経営者と策定することから始め、インタビューを通じて企業の魅力を伝える記事を作成したり、スケジュールの策定を行ったりしています。また、観覧状況を解析し、PDCAサイクルで改善まで行ってくれます。
※いずれも税不明
「ソーシャルリクルーティング」の親会社は、採用コンサルティングを行っている企業。その知見とノウハウを生かし、採用に特化したSNS「Wantedly」で、企業の採用活動をサポートします。
2012年にサービス提供が始まって以来、2018年11月時点で148万人を突破（2022年2月調査時点）している、Wantedlyのユーザー数。欲しい人材に効果的にアプローチすることができます。
※参照元：ソーシャルリクルーティング公式サイト（）https://socialrecruiting.co.jp/
「ソーシャルリクルーティング」がSNS運用代行でこだわるのは、企業のファンをつくること。企業の魅力を伝えたり、社風や仕事内容、社員の紹介記事を作成することで、しっかりと人材が集まってくる、効果的な採用活動を行っています。
企業の魅力を熱意を持って伝えることで、将来的に企業を支えてくれる人材を集めます。
「ソーシャルリクルーティング」では、Wantedlyの記事作成だけではなく、その閲覧状況などを解析することで、コンテンツの改善を提案してくれます。アカウント運用では、様々なテストを重ね、実際に自社が採用現場で選ばれる見せ方を見つけてもらうことができます。
「ソーシャルリクルーティング」では、会社や写真の魅力をフィード作成したり、写真撮影を手配したり、スカウトを代行したりと、オプションサービスも豊富に展開しています。中小企業の採用現場で、きっと頼れるパートナーになってくれることでしょう。
サービスの強みやサポートはもちろん、今ある採用課題や悩みを解決できるかに注目しましょう。
TOPページでは、課題や目的に合った運用代行サービス3選を紹介しています。ぜひ参考にしてください。
「ソーシャルリクルーティング」がWantedlyの運用代行を手がけた「株式会社レガートシップ」では、採用コストを1/3にまで抑えられただけでなく、幅広い求職者と出会うことに成功。直接面会できるため、優秀な人材を見定めることもできたようです。
※参照元：Wantedly公式サイト（https://www.wantedly.com/companies/ssoken/post_articles/266964）
「株式会社コプラス」もWantedlyの運用代行を「ソーシャルリクルーティング」に依頼しています。「求職者や新卒生ユーザーも、積極的に行動している人材が多い印象」というWantedly。記事の作成では「どんな魅力をどのように打ち出すか」までサポートしてもらえ、採用をうまく運ぶことができたといいます。
※参照元：Wantedly公式サイト（https://www.wantedly.com/companies/ssoken/post_articles/266990）
ソーシャルリクルーティング株式会社は、採用コンサルティングを手がけている「白潟総研」の子会社です。採用に特化したSNSである「Wantedly」の運用代行をメインに、SNSを通じた採用活動をサポートしています。
| 会社名 | 株式会社ソーシャルリクルーティング |
|---|---|
| 所在地 | 東京都中央区日本橋本石町 2-1-1 アスパ日本橋オフィス |
| 事業内容 | Wantedlyの運用代行 |
| 問合せ | https://socialrecruiting.co.jp/contact/ |
| 公式サイト | https://socialrecruiting.co.jp/ |
SNS運用は採用活動にとって有効ですが、現状、採用に関して何等かの悩みを抱えている企業は多いはずです。
そこで、今ある課題やお悩みを解決できる「採用」のためのSNS運用代行サービスを紹介します。
引用元：エアリク公式サイト
（https://sns-agency.rc-group.co.jp/）
採用ブランディングに特化したチームが緻密にペルソナ分析＆ターゲットに響く独自性ある記事を作成。社風に合致した人材獲得実績が豊富。
引用元：Social Media Lab公式サイト
（https://gaiax-socialmedialab.jp/）
2009年からSNSマーケティングを開始し企業アカウントの運用代行は500社超の実績とノウハウを持つ。採用分野にも対応。
引用元：トラコム公式サイト
（https://www.tracom.co.jp/）
FacebookなどのSNS運用代行が低価格からスタートできる。運用サポートだけのリーズナブルなプランもあり。
※選定条件
2022年1月5日時点で「SNS 採用」「SNS 採用 代行」でGoogle検索した際に上位50位までに表示されるサービス（企業）、または「企業名 SNS 代行」で月間検索数20以上のサービス（企業）名から採用分野に特化、または採用分野にも対応しているサービス（企業）を抽出。公式サイトから読み取れるサービス内容から、ニーズに合うサービス（表内「このサービス（企業）をおすすめする理由」参照）を選出しています。